Se connaître, découvrir son type de personnalité en tant que patron amené à interagir en permanence avec son environnement et diriger sa société et ses collaborateurs va vous aider à mieux communiquer et par là-même améliorer votre relation aux autres.
Notre module “Connaissance de Soi” va vous permettre de mieux cerner vos qualités naturelles intrinsèques et les zones d’efforts sur lesquels nous vous aiderons à progresser. Il vous permettra de mieux interagir avec vos prospects, vos salariés et vos proches partenaires.
Les objectifs de ce module permettront de:
– Identifier les 4 grandes fonctions internes à tout être humain.
– Mettre en lumière les différences qui existent entre les personnes et peuvent être l’explication de la source de nombreux malentendus.
Grâce au MBTI, outil développé par KG JUNG
Mis au point par l’Américaine Isabelle Briggs-Myers en 1962, le test MBTI “Myers Briggs type indicator” se base sur les travaux du psychiatre suisse Carl Gustav Jung. En observant les réactions “spontanées” d’un individu et en analysant ses réponses à un questionnaire fait au préalable, l’expert MBTI va pouvoir déterminer un profil.
NB : Pour avoir une étude précise et certifiée, il faut faire appel à un professionnel agréé.
C’est l’un des tests de personnalité les plus connus et utilisés dans le monde : chaque année, entre 2 et 4 millions de personnes tentent de décrypter les rouages de leur personnalité grâce au test MBTI, en répondant à une série de questions. Et c’est en étudiant les réactions spontanées d’un individu lors de “processus mentaux” que le test permet d’établir un profil, qui aide à comprendre ses propres réactions, mais aussi ses rapports aux autres, anticiper leurs besoins et leurs réactions.
Il permet de se connaître, de comprendre nos réactions et ce qui motive nos choix.
Il est également très utilisé dans le monde du travail, afin de déceler les compétences émotionnelles des membres d’une équipe, ou d’approfondir son management.
Lorsque l’on devient patron d’une société et amené à diriger des collaborateurs, le MBTI permet de mieux gérer ses relations avec les autres : comprendre, appréhender et gérer le fonctionnement des autres profils.
C’est le premier module que nous proposons dans notre parcours de formation “Responsable de petite et Moyenne Structure” (RPMS) certifiante et éligible au financement CPF. Vous pouvez aussi suivre ce module séparément si vous le souhaitez.
Le test MBTI est organisé par le fondateur de Salut Patron.ne! Frédéric JOLY-BOSCHER que vous pouvez appeler directement au 06 85 10 68 64 pour obtenir plus de renseignements sur le module dédié à la “Connaissance de Soi”.